Saúde ocupacional · Perícias Médicas Trabalhistas
Perícia médica trabalhista com laudo técnico que sustenta a posição da empresa
Avaliação por Médico do Trabalho para comprovar ou afastar incapacidade, esclarecer nexo causal e apoiar processos judiciais e extrajudiciais — com documentação que se sustenta em juízo.
O que é
Quando a saúde do colaborador vira questão jurídica
A perícia médica trabalhista é aplicada quando um colaborador sofre acidente, desenvolve doença ou apresenta problema grave que o impossibilita de realizar suas atividades. O Médico do Trabalho faz o check-up completo das condições e define a gravidade, comprovando ou não a incapacidade.
É o instrumento que protege os direitos do trabalhador e, ao mesmo tempo, dá à empresa base técnica para responder a ações e processos com documento assinado por profissional credenciado.
Para quem é
Essa solução resolve o seu cenário?
- Empresas que sofreram acidentes ou casos de doença ocupacional
- Empresas que precisam de suporte técnico especializado para elaboração de perícia
- Empresas que precisam esclarecer se existe nexo causal entre trabalho e problema de saúde
- Empresas em curso de ações ou processos trabalhistas
Escopo
O que está incluso
- Perícias judiciais e extrajudiciaisAtuação nos dois âmbitos, conforme a necessidade do caso
- Verificação de capacidade ou incapacidadeAvaliação ocupacional completa por Médico do Trabalho
- Perícia de LER/DORTInvestigação específica de lesões por esforço repetitivo e distúrbios osteomusculares
- Laudos comprobatóriosDocumentos para instruir ações e processos trabalhistas
- Acompanhamento processualSuporte técnico em ações e processos indenizatórios
Benefícios
O que a sua empresa ganha
- 01Diagnóstico preciso do estado de saúde, feito por Médico do Trabalho
- 02Esclarecimento técnico sobre nexo causal entre atividade e problema de saúde
- 03Documentos emitidos por profissionais credenciados, com validade em juízo
- 04Orientação à empresa sobre como conduzir o caso do colaborador
- 05Acompanhamento por equipe multidisciplinar, o que qualifica o tratamento
Como funciona
Método, não improviso
- 01
Entendimento do caso
Histórico do colaborador, da função e do contexto do processo
- 02
Avaliação pericial
Check-up completo das condições de saúde por Médico do Trabalho
- 03
Emissão do laudo
Documento técnico com a conclusão sobre capacidade e nexo causal
- 04
Acompanhamento
Suporte técnico durante a ação ou o processo indenizatório
Integração
A perícia se apoia no histórico que a medicina ocupacional e o PCMSO produzem — empresa com documentação em dia chega na perícia em posição muito melhor.
Perguntas frequentes
A Amplus atua em perícia judicial?
Sim, em perícias de cunho judicial e extrajudicial, incluindo acompanhamento em ações e processos indenizatórios.
Dá para esclarecer se a doença tem relação com o trabalho?
Esse é justamente um dos objetivos: estabelecer tecnicamente a existência ou não de nexo causal entre a atividade e o problema de saúde.
Quem assina o laudo?
Médico do Trabalho credenciado. Os documentos são emitidos por profissionais capacitados, o que sustenta a validade em processo.